10月12日，全国工商联发布2024中国民营企业500强榜单。在这份极具影响力的中国民营经济榜单上，京东集团凭借优秀的经营业绩和持续的社会贡献，连续第三年名列榜首。
作为一家兼具实体企业基因和属性、数字技术和能力的新型实体企业，京东根植于实体经济，成长于实体经济，服务于实体经济，自创立以来始终保持对成本、效率和体验的战略聚焦，通过持续投入供应链基础设施和技术创新，在为用户带去“多快好省”极致体验、推动品牌和商家实现良性增长的同时，也在高质量就业、乡村振兴、社会公益等方面不断创造更大价值。
一直以来，京东努力发挥好就业“蓄水池”作用，截至目前，京东已为62万人提供了高质量的就业岗位，并计划未来继续扩大招聘规模。截至2024年二季度末，京东过去一年的人力资源总支出达到了1092亿元。今年8月，京东启动其史上规模最大的校园招聘，开放了1.8万个岗位；9月，宣布再次启动加薪，成为过去三年来连续第六次提升员工的薪酬水平。同时，京东还通过建立健全培训体系，助力员工实现更好成长与发展，今年二季度，占地11万平方米、可容纳2000多人的京东集团全球培训基地正式启用。此外，京东还为包括快递小哥、客服等40多万一线员工在内的所有员工提供“五险一金”，并通过设立“住房保障基金”“员工救助基金”等，为员工提供更加多元的福利保障。这些举措不仅提升了员工幸福感，也有效促进了社会的和谐稳定。今年3月，京东荣获“全国和谐劳动关系创建工作先进集体”称号，成为行业中首家获得该奖项的企业。
在助力乡村振兴方面，京东始终将国家乡村振兴事业视为己任。2024年是京东实施助农战略十周年，从农村“3F”战略到三年带动万亿产值的奔富计划，从农村电商精准扶贫到打造具有差异化优势的助农模式，京东十年来始终积极投身国家乡村振兴的大潮，踏踏实实做别人不愿意干的苦活、累活，走出了一条独具特色、发挥实效的助农之路。2024年，京东进一步将真金白银直接补贴到农特产品本身，上线“百亿农补”会场，三年投入100亿资源补贴农产品，确保以便宜的“产地价”让消费者享受优质农特产，帮助用户省钱、农民增收。
在践行公益慈善上，京东总是冲锋在前。京东规定：全国任何地方发生灾难，京东临近库房的管理者都无需汇报，即有权捐出库房里灾区所需要的物资。当重大自然灾害发生时，京东总是第一时间启动应急救援预案，成立专项保障团队，确保救灾援助工作的高效落地。此外，京东还发起了多项公益计划。如“星光传递、童心共阅”计划，在去年向百余所所乡村小学捐赠7万本图书的基础上，今年进一步聚焦留守和流动儿童为他们送去关爱。今年6月，京东与中国残联就业服务指导中心、中国盲人协会共同发起“美丽无障碍”计划；同时与中国残联就业服务指导中心签署助残就业合作协议，通过采取一系列举措，将至少为10万残障人士免费提供开店培训，通过直播、视频课程、图文等多种形式为他们提供全方位的创业、就业等支持。
未来，京东将秉持“技术为本，让生活更美好”企业使命，在不断优化成本、效率和体验的同时，全力履行社会责任，为用户、行业和社会创造最大价值。
苏宁国美京东哪个是国企?
苏宁、国美和京东都不是国企，它们都是中国民营企业。 1. 苏宁：苏宁创办于1990年12月26日，总部位于南京，是中国商业企业的领先者，经营范围包括家用电器、电子产品、办公设备、通讯产品及配件的连锁销售和服务等。 苏宁是张近东先生创办的民营企业，虽然与一些国有企业有合作，但其本身并不是国企。 2. 国美：国美电器集团成立于1987年，是一家以经营各类家用电器为主的全国性家电零售连锁企业。 国美由黄光裕先生创办，同样是一家民营企业。 虽然名字中含有“国”字，但这并不代表其是国有企业。 在中国，许多民营企业的名字中也含有“国”或“中”等字样，但它们与国有企业是有本质区别的。 3. 京东：京东全称京东集团，是一家中国自营式电商企业，创始人刘强东担任京东集团董事局主席兼首席执行官。 京东旗下设有京东商城、京东金融、拍拍网、京东智能、O2O及海外事业部等。 京东从最初的小规模电商逐渐发展成为拥有数亿用户的综合性电商平台，但其始终保持着民营企业的身份。 综上所述，苏宁、国美和京东虽然在中国电商和零售领域具有重要的地位，但它们都是民营企业，而非国有企业。 这三家企业在各自的领域内不断创新和发展，为中国消费者提供了丰富的商品和优质的服务。 同时，它们也积极参与社会公益事业，履行企业的社会责任。
京东为什么要梳理亲戚同学关系？
网上疑似有京东员工爆料，3月19日，京东要求员工梳理亲属及同学关系，名义是“管理需要”，并要求当日下班前提交。 梳理的具体范围包括：1.配偶。 2.直系血亲。 3.三代以内旁系血亲及配偶关系。 4.近姻亲关系。 5.同学。 网上热议一片，说什么的都有。 有人说京东是最有社会责任感的公司，连反腐都跟党的步伐一致；也有人说，这样有点过，一人得道，鸡犬升天，京东又不是什么国企；还有人说人情社会，这些关系哪能清的干净，不过份就得了；也有人说，一个现代互联网上市公司，应该有最透明的管理制度，这么看，京东还有很长的路要走。 现代企业并不是完全排斥上述这些关系。 世界级的大企业很多都是家族企业，国内一些大的民营企业也多有家族企业，这并没有阻碍这些优秀企业的发展。 可见某种程度家族化管理还是有其积极意义的，但有个前提，这个企业是属于家族的。 京东并不是家族企业，它是大型的互联网上市公司，它是所有投资人的企业，他代表的是投资人的权益。 如果这种关系在其内部已成尾大不掉之势，那必然会形成一个利益群体，而这个利益群体也必然会损害投资人的权益。 不管这件事情是由谁推动的，至此，也充分说明了京东内部这些不正常的关系，已经到了人人心知肚明的程度，只待有人捅破。 京东梳理亲戚同学关系，势在必行。 引起社会关注是一方面，引起投资人警惕，让投资人没了安全感才是大事。 东子再强势，他也知道哪头轻哪头重，他可是个聪明人。
为什么京东是世界500强
京东是世界500强的原因有以下几点：首先，京东是中国最大的自营电商企业之一，拥有庞大的用户群体和高质量的流量。 其次，京东对物流和仓储的投入极大，建立起完善的供应链体系和稳定的配送网络，使得商品能够快速地送到消费者手中。 再者，京东强大的技术实力和不断创新的策略也是其能够跻身世界500强的重要原因之一。 京东在商品展示、搜索算法、人工智能、物流等方面不断推出新的技术和创新，提升用户体验的同时也提高了自身核心竞争力。 最后，京东重视品牌建设和社会责任感，积极参与公益事业和环保行动，为自身赢得了良好的声誉和口碑。
